11月22日,由集團公司企業文化部部長孫鵬同志帶隊,集團公司監察室副主任吳均同志、集團公司紀委綜合派駐紀檢組組長楊勝利同志、集團工會勞動保護部部長楊赟同志、煤業股份財務部干部侯林生同志組成的第四考核組對勝幫公司2016年度黨(dang)風廉政建設(she)責任(ren)制進行(xing)考核。會議由(you)吳均同志主(zhu)持。
會上,孫鵬同志作了動員講話并強調考核文件中的新思想新要求:1、調整增加了考核范圍,更重視黨組織的建設工作;2、調整考核辦法,更注重日常性工作的考核;3、調整增加考核內容,貫徹習近平總書記講話精神及班子成員“五個一”、“一崗雙責”的落實情況;4、調整增加省(sheng)委第八巡視(shi)組巡視(shi)整改任務(wu),要求集團所屬企業(ye)進行主動認領、積極(ji)整改。
公司黨委書記、董事長朱保平同志作了落實黨風廉政建設責任制的自查情況匯報,匯報了一年來公司黨委積極落實黨風廉政建設責任制與“兩個責任”、在抓好制度建設,推進治本抓源頭工作的同時落實八項規定精神,加強作風建設,扎實開展“三嚴三實”和“兩學一做”專題教育活動。
考核組在聽取匯報后(hou),按(an)照考核程序(xu)組織相(xiang)關人員參加對公司領導班子成員進(jin)行(xing)(xing)測評并召(zhao)開座談會(hui),征求大家對勝幫(bang)公司的(de)黨風廉政和反(fan)腐敗工(gong)作的(de)意(yi)見和建(jian)議。同(tong)時,考核組還認真查閱了勝幫(bang)公司黨建(jian)工(gong)作有關資料并進(jin)行(xing)(xing)考核打分(fen)。
勝幫公(gong)(gong)司(si)黨委(wei)(wei)將(jiang)高(gao)度(du)重視此次考(kao)核(he)結(jie)果(guo),不折不扣地抓(zhua)好考(kao)核(he)意見的(de)整(zheng)改工(gong)作。勝幫公(gong)(gong)司(si)黨委(wei)(wei)要(yao)進一(yi)步強化(hua)“四個意識(shi)”,堅持問題導向,加強組織領導,舉(ju)一(yi)反三,采取(qu)有力措施(shi)加強黨的(de)建(jian)設。我們要(yao)以此次考(kao)核(he)為契機,進一(yi)步推動各(ge)(ge)項(xiang)工(gong)作上(shang)臺階(jie),努力將(jiang)集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)司(si)的(de)各(ge)(ge)項(xiang)方針(zhen)政策(ce)貫徹好、執行(xing)好,向集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)司(si)黨委(wei)(wei)交(jiao)上(shang)一(yi)份滿(man)意的(de)答卷。